Nouvelles et activités

Fermeture temporaire de la Clinique juridique du Mile End et de la Clinique Tyndale

Veuillez noter que la Clinique juridique du Mile End offrira une dernière séance de consultation pour l’été le mercredi, 10 août 2016 et rouvrira le mercredi, 14 septembre 2016 de 16h à 19h au 99, rue Bernard Ouest à la Mission communautaire Mile-End.

Dates de fermeture de la Clinique juridique du Mile End:

  • Mercredi, le 17, 24 et 31 août et 7 septembre 2016

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Veuillez noter que la Clinique juridique Tyndale St-Georges offrira une dernière séance de consultation pour l’été le lundi, 8 août 2016 et rouvrira le lundi, 12 septembre de 18h et 19h au 870, carré Richmond au Centre communautaire Tyndale St-Georges.

Dates de fermeture de la Clinique juridique Tyndale St-Georges:

  • Lundi, le 15, 22 et 29 août et 5 septembre 2016

PRENEZ-LE EN NOTE !

S’il vous plait, veuillez noter que la Clinique juridique Tyndale sera fermée le 23 novembre 2015.

La Clinique juridique du Mile End embauche un(e) directeur (trice) général(e) !

La Clinique juridique du Mile End est à la recherche d’un nouveau directeur général ou d’une nouvelle directrice générale.

Organisation à but non lucratif reconnue comme organisme de bienfaisance, la Clinique est un réseau d’avocats et d’étudiants en droit dont la mission est de rendre la justice plus accessible aux citoyens.Elle offre des consultations juridiques aux personnes qui ne sont pas admissibles à l’aide juridique et qui n’ont pas les moyens d’embaucher un avocat.

Depuis ses débuts en 2002, la Clinique a aidé un grand nombre de personnes en les informant de leurs droits et en leur offrant du soutien au travers de leurs démarches judiciaires. La Clinique offre des consultations juridiques gratuites tous les mercredis de 16 h à 19 h et assure le suivi de toutes les consultations au courant de la semaine.

La Clinique a un partenariat avec l’Université McGill et l’Université de Montréal et accueille annuellement une vingtaine d’étudiants en droit qui contribuent au travail de la Clinique en échange de crédits universitaires. En ce sens, la Clinique a également une mission pédagogique.

Le détenteur du poste a aussi la responsabilité de la clinique sœur, la Clinique Tyndale, située dans le quartier Petite-Bourgogne.

Pour en savoir davantage sur l’organisme, veuillez consulter notre site Internet au http://www.justicemontreal.org.

Responsabilités

Le (la) directeur(trice) général(e) assurera la permanence de la Clinique. Sous l’autorité du conseil d’administration, son rôle est de :

● Gérer l’ensemble des services juridiques offerts par la Clinique.

● Recruter, former et évaluer les étudiants en droit effectuant un stage à la clinique.

● Solliciter et recruter des avocats bénévoles et qui pratiquent dans différents domaines de droit, collaborer avec eux lorsque requis et favoriser leur implication.

● Agir comme conseiller juridique principal de l’organisme. Fournir une assistance aux personnes qui se représentent seules notamment en révisant des mises en demeure, des procédures judiciaires et en fournissant des opinions juridiques.

● Assurer un lien pertinent avec les différents paliers du gouvernement, l’arrondissement du Plateau-Mont-Royal, les organismes communautaires œuvrant en accès à la justice ou avec tout acteur pertinent (CLSC, tribunaux administratifs, refuges pour femmes).

● Avec l’appui du conseil d’administration, participer à la recherche de financement, maintenir les liens avec les bailleurs de fonds actuels et voir à en développer de nouveaux.

● Entretenir des liens solides avec l’Université McGill et l’Université de Montréal en participant notamment aux activités d’orientation de carrière.

● Agir comme porte-parole de l’organisme et assurer une présence de l’organisme au sein de tout regroupement, forum ou table ronde où la présence de la Clinique est pertinente.

● Mettre sur pied tout projet, atelier ou autre qui puisse assurer le rayonnement de l’organisme.

● Planifier, organiser et diriger les réunions du conseil d’administration (3 à 5 réunions par année).

Profil recherché

Le candidat désire se consacrer à l’accès à la justice et à ses défis. Il est passionné et engagé à la cause et cela se traduit par un grand sens de l’initiative. Il a un intérêt pour l’éducation, la vulgarisation, la justice sociale et a une fibre entrepreneuriale. Il sait faire preuve d’une grande autonomie, a un sens de l’écoute développé et a beaucoup d’empathie.

Membre du barreau du Québec depuis un minimum de deux à trois ans et parfaitement bilingue (français et anglais), il possède de fortes habiletés en gestion et en communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Une expérience en litige civil est un atout.

L’emploi offre un environnement flexible et stimulant. Le détenteur du poste a une grande marge de manœuvre quant aux projets qui sont associés à la Clinique. Il bénéficie de l’aide de deux employés à temps partiel, l’un fournissant une aide administrative et l’autre voyant à la gestion de la comptabilité de la clinique.

Conditions d’emploi

Le contrat est d’une durée d’un an avec possibilité de renouvellement. La rémunération est à déterminer selon l’expérience et est établie sur une base de temps plein, à raison de 35 heures par semaine. Le candidat doit être disponible les mercredis de 16 h à 19 h et les vendredis de 13 h à 15 h, soit lors des séances de consultations de la Clinique et des réunions de suivi avec les étudiants.

La date limite pour postuler est le 20 octobre 2015. Pour ce faire, veuillez acheminer une lettre d’intention et votre curriculum vitae à l’attention de Madame Alana Klein à admin@melc.ca

L’emploi du masculin ci-dessus a pour unique fonction d’alléger le texte.



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